Op deze pagina vindt u een verslag van alle acties en activiteiten die de Universiteit van Namen heeft ondernomen in het kader van Duurzame Ontwikkelingsdoelstelling nr. 10 van de Verenigde Naties: "Ongelijkheid verminderen".

Zoek op

Eén van de vele voorbeelden: een contextueel tweetalig woordenboek Frans - Gebarentaal

Een tweetalig woordenboek Frans - Gebarentaal (LSFB) dat in beide talen kan worden geraadpleegd, dankzij geavanceerde technologie en toegang tot een enorme database. Dit is het resultaat van vier jaar hard werken door een team van onderzoekers in linguïstiek en computerwetenschappen bij UNamur. Het is een wereldprimeur en biedt een krachtig hulpmiddel dat gemakkelijk te gebruiken is en gratis toegankelijk is voor een breed publiek: dove kinderen, hun familie, leerkrachten, vertalers en tolken.

Vind meer informatie.

Ontdek alle publicaties met betrekking tot de doelstelling voor duurzame ontwikkeling "Verminderde ongelijkheid" op het UNamur-onderzoeksportaal.

Sociale impact en acties

Institutionele initiatieven

Het gender- en diversiteitsbeleid

UNamur strijdt al sinds 2011 tegen genderdiscriminatie door de oprichting van de gendergroep en vervolgens, in 2013, door de instelling van een vicerectoraat dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling van dit beleid.

Het rectorale team wil bevestigen dat het een vrijwillig en gemotiveerd beleid op dit gebied wil handhaven.

Vind meer informatie.

Protection Harcèlement Etudiant de l'UNamur (PHARE)

Het PHARE maakt deel uit van een algemeen plan ter bestrijding van morele, fysieke of seksuele intimidatie en ter bestrijding van agressie en geweld tegen studenten en promovendi bij UNamur. Het bestaat uit drie onderdelen: opleiding, bewustmaking en corrigerende maatregelen. De prioriteit van PHARE is om effectief te handelen op het gebied van herstel, door optimale ondersteuning te bieden aan slachtoffers en getuigen.

Meer info hier.

Het Centre Médico-Psychologique (CMP)

Inclusief onderwijs: het CMP organiseert activiteiten ter bevordering van de gezondheid, gericht op studenten en in het bijzonder ondersteuning voor studenten met speciale behoeften. Meer info hier.

De special needs student service (EBS) is bedoeld voor huidige en toekomstige studenten aan de universiteit die langdurige problemen ondervinden waardoor ze mogelijk niet op gelijke voet met andere studenten kunnen deelnemen aan het onderwijs (handicaps of stoornissen). Deze brochure bevat voornamelijk informatie over het decreet inclusief hoger onderwijs, studenten met speciale behoeften, de ondersteuningsdienst voor studenten met speciale behoeften, de procedure van het verkrijgen van een status tot het implementeren van redelijke aanpassingen, en beroepsmogelijkheden.

In het kader van de waarden van pluraliteit, respect, openheid en persoonlijke ontplooiing waarop de Universiteit van Namen is gebaseerd, en in overeenstemming met de wettelijke bepalingen in de Belgische wetgeving, wil de Universiteit van Namen elke transgenderpersoon het recht garanderen om te worden erkend met de voornaam van zijn keuze, die beter overeenstemt met zijn genderidentiteit en waarmee hij wenst te worden aangeduid.

Forum Universitaire pour la Coopération Internationale au Développement (FUCID)

Migratie, ongelijkheid, interculturaliteit:Het Forum Universitaire pour la Coopération Internationale au Développement (FUCID), een NGO binnen een universiteit, wil een plaats zijn voor ontmoeting, meningsuiting, debat, belangenbehartiging, bewustmaking en engagement, actie, strijd en utopie. Het is een netwerk van mannen en vrouwen die dezelfde waarden van solidariteit en burgerschap delen. Het is geworteld in de visie van UNamur en draagt als zodanig bij aan de algemene doelstelling van de universiteit om verantwoordelijke spelers in de samenleving op te leiden voor een rechtvaardigere, duurzamere en rechtvaardigere wereld waarin de mensenrechten worden gerespecteerd. Vind meer informatie.

Interectionaliteit is een zeer modieus concept, maar het wordt vaak verkeerd begrepen. Als onderdeel van een Midi de la FUCID op 27 oktober 2022 ging Aïda Yancy, historica, activiste en trainer, in op de oorsprong en betekenis van het concept en de relevantie ervan in een studenten- en academische context. Ze illustreerde haar punt door met ons in het bijzonder te praten over de kruising van twee vormen van discriminatie: racisme en seksisme. Meer info hier.

Mobiliteitsbeurzen

De afdeling Internationale Betrekkingen (SRI) biedt mobiliteitsbeurzen (in-out) aan, met name via de programma's ERASMUS+ en FAME, aan studenten, onderzoekers en docenten.

Meer informatie hier.

Samenwerkingen en partnerschappen

ILI-project: migranten krijgen Franse les bij UNamur

Sinds 2015 heeft de Universiteit van Namen in samenwerking met de onderwijsafdeling van Hénallux verschillende initiatieven opgezet om migranten te helpen. Ze maken deel uit van een Lokaal Integratie Initiatief (LII) project dat erkend is door het Waals Gewest. Naast het organiseren van interculturele activiteiten wordt er een cursus Frans aangeboden voor de niveaus B1, B2 en C1 van het CEFR (Common European Framework of Reference for Languages). Dit jaar namen ongeveer 15 studenten deel. Hier volgt een terugblik op deze verrijkende ervaring in dienst van een meer inclusieve samenleving.

Vind meer informatie.