Het Euraxess-programma werd in 2012 opgestart in het kader van een voortdurende verbetering om de kwaliteit van de bestaande diensten te garanderen en te verbeteren, maar ook om de mobiliteit van onderzoekers aan te moedigen.
Hoe het werkt
Het is de Euraxess Stuurgroep die de inzet van UNamur coördineert voor het aanwervingsbeleid met respect voor het Europees Handvest voor Onderzoekers en de Aanwervingscode voor Onderzoekers, evenals de opvolging van de acties Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R)en Open, transparante en op verdienste gebaseerde rekrutering (OTM-R). Het Charter bevat 40 principes die van toepassing moeten zijn op onderzoekers, de Universiteit van Namen en financiers. Het beschrijft de rechten en plichten van elke partij.
De stuurgroep Euraxess werkt nauw samen met de Onderzoeksadministratie (ADRE), de afdeling Personeelszaken (SRH) en de afdeling Internationale Betrekkingen (SRI).
Het dagelijks beheer van de eenheid Euraxess wordt verzorgd door de Kwaliteitsondersteuningseenheid.
Doelstellingen op Europees niveau
Het Euraxess-programma heeft tot doel Europa aantrekkelijker te maken voor onderzoekers. Een project waarin onze universiteit investeert om:
- de mobiliteit van onderzoekers te bevorderen en te vergemakkelijken;
- onderzoekers te helpen hun carrière te ontwikkelen;
- samenwerkingen tussen Europa en de wereld te optimaliseren;
- vluchtelingonderzoekers te helpen een baan te vinden in Europa.
De 4 pijlers van Euraxess
Euraxess Services
Verzorgt informatie en administratieve ondersteuning op het gebied van mobiliteit voor de onderzoeker en zijn/haar gezin (huisvesting, verzekering, mutualiteit, crèche, school, baan voor echtgenoot/echtgenote). Biedt onlinetraining.
Euraxess Jobs
Is een onlineplatform voor vacatures en financieringsmogelijkheden voor onderzoekers.
Euraxess Links
Is een netwerk van Europese onderzoekers die buiten Europa zijn gevestigd.
Euraxess Rights
Het Europees Handvest en de Europese Code voor de Rekrutering van Onderzoekers informeert onderzoekers, universiteiten en financiers over hun rechten en plichten.